Standortbestimmung | Schwierige Situationen meistern | Führungskompetenz entwickeln
Geschäftsidee konkretisieren | Management sicherstellen | Unternehmenserfolg steigernIhre Herausforderung - unsere Kompetenz
- Erkennen und erarbeiten von neuen Perspektiven für die Karriereplanung
- Berufliche Neuorientierung finden und erfolgreich bewerben
- Unterstützung, Beratung und Begleitung in schwierigen Situationen
- Alternativen und neue Perspektiven erkennen
- Behindernde Muster erkennen und auflösen
- Den nachhaltigen Transfer in den Alltag schaffen
- Die Leistungsfähigkeit als Individuum und im Team steigern
- Gemeinsame Potenziale und Chancen erkennen
- Bessere Resultate bei Team- und Projektarbeit erzielen
- Konfliktpotenziale erkennen und Reibungsverluste verhindern
- Die Kommunikationskompetenz weiter entwickeln
- Führungskompetenzen stärken und erweitern
- Mitarbeitende wirksamer motivieren und überzeugen
Für Einzelpersonen und Teams
- Führungskräfte und Projektleiter
- Mitarbeitende und Teams
- Verkäufer und Kundenverantwortliche
- Ausbildner, Schüler und Studenten
- Stellensuchende
Für Unternehmen
- Strategie erarbeiten
- Entwicklung Business Case (Produkte und Dienstleistungen)
- Kundenbedürfnisse besser erkennen und erfolgreicher verkaufen
- Probleme besser erkennen und bessere Unterstützung leisten können
- Prozesse und Organisation optimieren
- Aufgaben, Verantwortungen und Kompetenzen abstimmen
- Ziel- und Beurteilungssysteme implementieren
- Geeignete Anreiz- und Lohnsysteme einführen
- Unterstützung bei Analyse, Planung und Umsetzung
- Projekt- und Interims-Management
professionell
ganzheitlich
umsetzungsorientiert
- Langjährige und interdisziplinäre Erfahrung
- Anwendung wissenschaftlich gestützter Methoden
- Umsetzung und Anwendung im Fokus
- Grosses und kompetentes Partnernetzwerk
Mehrdimensionale Herausforderungen meistern
Die Ansprüche an Führungskräfte und Mitarbeitende steigen kontinuierlich. Die Einführung von neuen Produkten und Dienstleistungen, das Optimieren von bestehenden Prozessen, die Überprüfung der Organisation und der Fokus auf die Erreichung operativer Ziele fordern uns täglich neu.
Darunter leidet zu oft die langfristige und persönliche Entwicklung. Durch die Erweiterung des eigenen Blickfeldes können wertvolle Potenziale entdeckt und nutzbar gemacht werden. Als Einzelperson und im Team, in Ihrer Führungsrolle, in der Ausbildung, im Verkauf und bei der Kundenbetreuung.
Der Standort bestimmt die persönliche Wahrnehmung und die damit verbundene Perspektive. Als Coaches, Berater und Interims-Manager helfen wir, diesen Blickwinkel zu erweitern, neue Perspektiven zu entdecken und bestehende Potenziale zu erschliessen. Wir unterstützen Sie bei der Fokussierung oder bei einer Neuorientierung und helfen, raschere und bessere Ergebnisse zu erzielen.